Можно ли выйти из декрета досрочно? Какие документы оформляются при досрочном выходе женщины из отпуска по...

уходу за ребенком?

Ответ:

‍Работник имеет право прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу в любое время в течение данного отпуска.


В этом случае необходимо письменное заявление работника на основании которого выход на работу оформляется приказом (распоряжением)
работодателя.

Правовое обоснование:

В соответствии со ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

В случае нарушения трудовых прав, работник может обратиться в государственную инспекцию труда. Направить обращение можно через сервис "Сообщить о проблеме" на портале "Онлайнинспекция.рф" https://онлайнинспекция.рф/problems