оказалось антител. На портале «
Онлайнинспекция.рф» пользователь интересуется: можно ли в таком случае отстранить сотрудника от работы?
В Роструде предупреждают: ТК устанавливает исчерпывающий перечень случаев, когда работодатель вправе отстранить работника от работы. Ситуация, когда после прививки от COVID-19 у работника не обнаружили антител, в этот перечень не входит. При этом эксперты ведомства посоветовали работодателю проверить достоверность сведений о том, что сотрудник сделал прививку.