Транспортной модели — 4 года!

Транспортной модели — 4 года!
Ржевский, Кимрский, Старицкий и Зубцовский округа отмечают 4-летие работы «Транспорта Верхневолжья»! За это время пассажиры совершили 49,5 млн поездок, из них 11,2 млн — льготники.

‍ Забота о сотрудниках — приоритет.

Перед запуском транспортной модели в Ржевском, Кимрском, Старицком округах ключевой перевозчик транспортной модели «Верхневолжское АТП» провел ремонт зданий нынешних автобусных парков и сооружений, находящихся на их территории.

«Мы постарались создать комфортные и современные условия труда для наших специалистов, поэтому отремонтировали всю необходимую инфраструктуру перед тем, как первые автобусы вышли на маршруты. В течение четырех лет работы постоянно внедряем различные меры поддержки сотрудников, в первую очередь для водительского состава: работает профсоюз с рядом льгот, во всех округах предлагаем конкурентную заработную плату, поощрительные финансовые и корпоративные мероприятия, приобщаем коллектив к спорту», – рассказал генеральный директор «Верхневолжского АТП» Анатолий Румянцев.

На сегодняшний день в Ржевском, Кимрском, Старицком и Зубцовском округах работают около 200 сотрудников «Верхневолжского АТП».

Предприятие соблюдает все требования ответственного работодателя:

Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Полный социальный пакет: оплачиваемые отпуск и больничный, бесплатное медицинское обследование при поступлении на работу, возможность досрочного выхода на пенсию.
Единоразовая подъемная выплата в размере 15 тысяч рублей.
Возможность бесплатного переобучения с категорий B и C на D с дальнейшим трудоустройством.

Фото: afanasy.biz